Quelle:
Aus der "Sonntag."-Zeitung vom 31. August 2008

"Es wird suggeriert, dass die Beschäftigten sich bereits mit einem geringen Beitrag an ihrem Unternehmen beteiligen können, doch wenn man genau hinguckt, sieht mann: Diese Beteiligunng wird sich auf eine einstellige Prozentzahl begrenzen. Der Anteil der Beschäftigten an dem Unternehmen und damit ihre Möglichkeit, als Miteigentümer zu wirken, geht gegen null.Außerdem ist das Risiko zu hoch.....

....Erfahrungen mit Gewinnbeteiligung sind sehr gut. Es motiviert die Beschäftigten und stärkt ihre Treue zum Betrieb.....Wir legen allerdings auch Wert darauf, dass einen nennenswerten Betrag ausgeschüttet wird und nicht nur eine Flasche Wein und ein Schwarzwälder Schinken."

(Kompletter Artikel der "Der Sonntag."- Zeitung im PDF-Anhang)